Вы используете мобильную версию

перейти на Полную версию сайта

Доступно

Как оказывать влияние. Новый стиль управления (Джо Оуэн)

Складчина Как оказывать влияние. Новый стиль управления (Джо Оуэн). Совместные покупки курсов, тренингов, обучения. Присоединяйтесь! Важен каждый вкладчик.

Тема найдена по тегам:
Цена:
1199 руб
Взнос:
66 руб
Организатор:
Нафаня

Список участников складчины:

1. Нафаня 2. Zuli2017 3. Aleks2017 4. Krasota2020 5. Эльке 6. fidget_gdd 7. Кейси
Оцените эту складчину: /5,
  1. Нафаня
    Нафаня Организатор складчин

    Как оказывать влияние. Новый стиль управления (Джо Оуэн)

    [​IMG]

    Описание книги
    Влияние отличается от убеждения. Влиятельные люди ведут более крупную игру, чем те, которые пользуются методами убеждения. Убеждение – это умение уговорить человека купить что-то или сделать что-то однажды. Влиятельные люди не стремятся к разовому успеху – они хотят добиться долгосрочной преданности. Они видят мир глазами других людей и адаптируют свое предложение или поведение соответствующим образом. В идеале они стремятся не просто убедить человека, а создать союз взаимного доверия и уважения.

    В этой книге рассматриваются более 60 навыков, принципов и типов поведения, которыми постоянно пользуются влиятельные люди. Каждый навык основан на практических наблюдениях и сопровождается примерами, рассказами и кейсами.

    Книга предназначена для широкого круга читателей.

     
    Последнее редактирование модератором: 23 сен 2021
    Нафаня, 17 дек 2017
  2. Похожие складчины
    1. Ahri Kitsune
    2. Zander
    3. Нафаня
    4. Весенний луч
    5. Евражкa
    6. Stromden
    7. Нафаня
    Загрузка...
Участники складчины Как оказывать влияние. Новый стиль управления (Джо Оуэн) смогут написать отзыв
Наверх